始终将安全作为发展的前提来抓，今年以来，中煤新集口孜东矿从打造“本质安全人”为入手，以谱写“安全为了谁、亲情安全寄语、攻坚克难我该怎么做”三部曲，培育特色的安全宣教品牌，奏响了安全生产主旋律。
“我今天的‘安全为了谁’宣讲主题是‘一人违章，大家遭殃’，希望通过发生在我身上的违章情况，警醒大家，深刻吸取教训。”在一阵阵掌声中，该矿综掘六队职工吴如根进行了深刻反思剖析。
基于“每个人都是自己安全的第一责任人”这一理念，为敲响“安全钟”，该矿创新推出“安全为了谁”大反思、大讨论、大讲述宣讲活动，按照设置的7个宣讲主题，让职工走出后台、走上讲台、展现舞台，促进全员安全意识再巩固、再强化、再提升。
万事开头难。活动伊始，有的职工不善言辞，主动将要讲的主题内容提前打印出来，在班前念给职工听，尽管手抖的稿子都在颤，但是职工们都很认真听。有的职工没有宣讲经验，用手机拍摄自己要宣讲的视频，一字一句练习，直到自己满意后登台宣讲，展现出让工友惊讶的表现。有的职工过去对安全宣讲积极性不高，当自己成为宣讲人时，却认真准备发言内容，思想观念得到较大转变。渐渐地，原本安静的班前会又热闹了起来……
在不懈努力下，该矿干部职工参与热情越来越高、宣讲效果越来越好，一批优秀的宣讲职工也成为了矿区宣讲“明星”。
亲情安全寄语，谱写齐抓共管交响曲
“对于家庭，你是顶梁柱，要时时处处注意安全，我和孩子们每天都等着你平平安安回家……”在该矿通风区职工李军妻子录制的“亲情安全寄语”微视频中，一句句亲人对安全呼吁和期盼，成为了他在安全生产中的温情守护。
为进一步营造亲情协安的良好氛围，该矿下发了《关于征集“亲情安全寄语”视频的通知》，面向全体职工征集妻子或子女的安全祝福视频，视频内容主题鲜明、形式不拘一格。并选取好的视频制作成集锦在矿区和微信群中进行展播，从而形成职工家属、企业共保安全的良好局面。
该矿综采一队班组长岳翠云平时干活是把好手，但学历不高、疏于学习，管安全时往往只靠经验把控，在观看到孩子“爸爸，要好好学习安全知识，天天向上才能干好工作、多挣钱”的一字字稚气嘱安话语时，他热泪盈眶、一改常态，埋头学文件、学规程、学措施，平时的言谈也转变好多，工友们都说他从一个“大老粗”转变成了“文化人”。
“每个人都蕴藏着爱的能量，每个家庭都是矿井发展的最大的动力。”该矿“亲情安全寄语”微视频活动开展以来，让安全有“温度”更有了“深度”。如今，“安全是企业最大的效益、安全是职工最大的福利、安全是家庭最大的幸福”的理念正不断深入人心。
“大家围绕‘攻坚克难我该怎么做？’畅所欲言，谈谈当前工作怎么看？立足岗位怎么干？”
“我发言！虽然目前职工的安全生产标准化意识比以前有很大提高，但在，还需要在‘细’上持续发力，才能确保生产现场经得起‘看’、经得过‘查’、经得住‘量’，……”在该矿综掘五队班前会上，队长潘金龙话音刚落，职工陶俊立即接过话茬子。
“通过大讨论的开展，大家工作目标更清晰了，干劲也更足了。”通防党支部副书记孙多润深有感慨地说。
连日来，该矿各单位纷纷拉开“攻坚克难我该怎么做？”大讨论活动帷幕，紧紧围绕各自岗位实际，谈如何“硬碰硬”强化作风、“实打实”落实工作、“真对真”提质增效，让活动接地气、有生气、聚人气。
针对4-9月份矿井处于地质条件困难、重要工程收尾和开局关键时段，为统一思想、扎实作风、强化管理，该矿全面开展了“攻坚克难我该怎么做？”大讨论活动，进一步引导干部职工用责任、坚持、毅力、智慧、团结、感恩来努力工作，打造“事争一流、唯旗是夺”思想引擎，推动各项工作全面起势，以抓铁有痕决心打赢安全生产攻坚战。
进入二季度，该矿坚持发展导向、目标导向、效果导向，以开展“攻坚克难我该怎么做？”大讨论活动为抓手，坚持刀刃向内，力求查摆问题、解决问题、破解难题，以实干实绩奋力实现“双过半”、坚决夺取“全年红”。（高闯）
煤炭
京公网安备 11010802020613号
