为深化青年思想引领，推动岗位建功立业，新的一年，陕钢集团龙钢公司轧钢厂团委结合青年实际和特点，围绕“学思想、跟党走、提素养、建新功”等主题开展活动，使广大青年深刻把握企业发展形势，发扬青年员工的使命和责任担当，凝聚青年力量，助推企业高质量发展。

凝心铸魂 筑牢青年思想根基

该单位团委依托“三会一课”，组织团员青年学习党的二十大精神、领会习近平总书记在同团中央新一届领导班子成员集体谈话时的重要讲话精神及团十九大精神。结合企业发展形势，扎实开展团员青年理论武装，组织基层团干部、团员青年开展交流座谈，深入了解基层团组织团员和青年主题教育工作推进情况，督导基层团组织、广大团员青年勇于担当、积极作为，切实把学习成果转化为生动实践。同时，为将“我为青年办件事”“我与青年心贴心”活动落到实处，该单位团委班子成员深入一线，为青年员工答疑解惑，帮助青年员工厘清职业发展规划，加强人才队伍梯队建设，加速复合型人才培养进程，鼓励青年员工为公司高质量发展积极建言献策。

厚植沃土 助力青年快速成长

为加大青年人才培养力度，提升团员青年综合素质，该单位团委自主开展“青年骨干业务技能锤炼营”“安全应急演练”“岗位练兵”等活动，以实际行动夯实青年素养提升工程，引导广大青年员工牢记初心使命，砥砺担当作为。同时，将“师带徒”活动做细做实，为青年员工配备“思政+技能”双导师，将培训课堂放在作业现场，通过现场拆卸轧机讲解各部位构成、装配注意事项，梳理出影响装配质量的重点、难点，为青年员工提高业务技能指明方向。充分发挥老师傅、技术骨干在生产实践中的“传帮带”作用，按照“新五会”能力矩阵要求，及时分享实践操作过程中的小技巧、小窍门，引导青年员工自觉找差距、补短板，不断提升专业技能，为企业高质量发展储备一批优秀青年岗位能手。

夯实阵地 凝聚青年奋进力量

该单位团委把团建工作融入中心工作，在效益提升中彰显青年风采。针对生产经营中存在的重难点问题，深挖青年潜能，组建青年攻关小组，开展“千元节资”活动，鼓励青年员工立足岗位建功立业，为青年员工成长构建平台。自攻关小组成立以来，形成了区域“小问题能够解决、大问题想办法解决”的良好干事氛围，先后自主解决了铣床大拖板卡死、机床顶尖改造、数控机床主轴油箱泵及数控车刀刀杆等30余项小技小改项目，综合创效20万元。同时，严格落实专项奖励制度，对积极参与创新创效的团员青年进行奖励，激发团员青年参与难点攻关、合理改善的工作热情和潜力，汇聚青春智慧，为企业发展持续赋能。( 陕钢集团龙钢公司 卫扬 刘婷)